团队新建阶段，突然多了一个顶头上司，你会怎么处理？

尽量配合吧

也观察一下他的能力，能力足以说服自己那就可以没有抱怨的安心工作了

如果发现能力不行也可以试着跟老板说说

像疯云哥说的，自己工资没少，那就挺好

也许出了事还不需要自己背锅了，谁让他是上司呢，不让他背锅让谁背

存在即有理，能当你主管不可能一无是处。去其糟粕，取其精华，下一次主管就是你

平常心对待就好了。疯云说的没有降你工资就好了~

抛开职级，工作范围还是没变，只是权利没那么大了，

他来肯定是有什么出色的地方超过你(有可能)，多配合多融洽相处，

你要在工作中去挖掘他的优点弥补自己的缺点，在老大面前凸显自己的能力，

如果你的能力强过他，在考核时，大可以傲娇的说你能力比他强，你要升职~~